Оголошення про проведення конкурсу на зайняття посад державної служби категорії «Б» апарату Київського апеляційного суду (відповідно до наказу № 21 – ОД від 05 травня 2021 року)

Київський апеляційний суд згідно з наказом № 21 – ОД від 05 травня 2021 року оголошує  конкурс на зайняття посад державної служби категорії «Б» апарату Київського апеляційного суду, що обіймають особи, з якими укладені контракти про проходження державної служби на період дії карантину, установленого Кабінетом Міністрів України з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2:

• начальника відділу опрацювання та виконання вхідної кореспонденції управління забезпечення діяльності судової палати з розгляду цивільних справ (1 посада, безстрокове призначення);
• заступника начальника управління – начальника відділу забезпечення судового процесу управління забезпечення діяльності судової палати з розгляду кримінальних справ (1 посада, безстрокове призначення),

та конкурс на зайняття вакантних посад державної служби категорії «Б» апарату Київського апеляційного суду:

• начальника управління аналітичної та архівної роботи (1 посада, безстрокове призначення);
• заступника начальника управління договірно-правової роботи та організації розпорядження майном Київського апеляційного суду (1 посада, безстрокове призначення);
• начальника відділу забезпечення автоматизованого документообігу суду та моніторингу виконання документів (1 посада, безстрокове призначення);
• начальника відділу управління майном суду управління договірно-правової роботи та організації розпорядження майном Київського апеляційного суду (1 посада, безстрокове призначення);
• начальника відділу кадрового забезпечення суддів управління кадрового забезпечення (1 посада, безстрокове призначення);
• заступника начальника відділу забезпечення діяльності голови суду, його заступників та керівництва апарату (1 посада, безстрокове призначення);
• начальника відділу забезпечення діяльності колегій суддів з розгляду апеляційних скарг на ухвали слідчих суддів (1 посада, безстрокове призначення).

Документи для участі у конкурсі приймаються через Єдиний портал вакансій державної служби до 16 год. 45 хв. 14 травня 2021 року

Етап конкурсу – тестування на знання законодавства – буде проведено 24 травня 2021 року об 11 год. 00 хв. (у разі складання графіку проведення етапів оцінювання інформація про дату, час та місце повідомлятиметься кандидатам у спосіб, зазначений ними у заяві про участь у конкурсі, з дотриманням вимог Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби)

На допомогу кандидатам на посади державної служби (натиснути тут)

Умови проведення конкурсу на зайняття посад розміщені за посиланням:

• начальник відділу опрацювання та виконання вхідної кореспонденції управління забезпечення діяльності судової палати з розгляду цивільних справ; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824168 (натиснути тут);
• заступник начальника управління – начальник відділу забезпечення судового процесу управління забезпечення діяльності судової палати з розгляду кримінальних справ; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824169 (натиснути тут);
• начальник управління аналітичної та архівної роботи; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824170 (натиснути тут);
• заступник начальника управління договірно-правової роботи та організації розпорядження майном Київського апеляційного суду; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби,  824171 (натиснути тут);
• начальник відділу забезпечення автоматизованого документообігу суду та моніторингу виконання документів; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824172 (натиснути тут);
• начальник відділу управління майном суду управління договірно-правової роботи та організації розпорядження майном Київського апеляційного суду; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824173 (натиснути тут);
• начальник відділу кадрового забезпечення суддів управління кадрового забезпечення; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824174 (натиснути тут);
• заступник начальника відділу забезпечення діяльності голови суду, його заступників та керівництва апарату; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824175 (натиснути тут);
• начальник відділу забезпечення діяльності колегій суддів з розгляду апеляційних скарг на ухвали слідчих суддів; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824176 (натиснути тут).

Перелік документів для участі в конкурсі:

1. Заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади (натиснути тут) за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби

2. Резюме (натиснути тут) за формою згідно з додатком 2¹ до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, в якому обов’язково зазначається така інформація прізвище, ім’я, по батькові кандидата

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності)

3. Заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону (натиснути тут).

Особа з інвалідністю, яка бажає взяти участь у конкурсі та за наявності підстав потребує розумного пристосування, подає заяву за формою згідно з додатком 3 Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби (натиснути тут).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткову інформацію,  яка підтверджує відповідність встановленим вимогам, зокрема стосовно попередніх результатів тестування, досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

На електронні документи, що подаються для участі у конкурсі, накладається кваліфікований електронний підпис кандидата.