Київський апеляційний суд згідно з наказом № 36 – ОД від 11 серпня 2021 року оголошує конкурс на зайняття посад державної служби категорії «В» апарату Київського апеляційного суду:
- головного спеціаліста відділу забезпечення автоматизованого документообігу суду та моніторингу виконання документів (1 посада, строкове призначення);
- провідного спеціаліста відділу забезпечення автоматизованого документообігу суду та моніторингу виконання документів (1 посада, безстрокове призначення);
- головного спеціаліста відділу кадрової роботи та державної служби управління кадрового забезпечення (1 посада, безстрокове призначення);
- головного спеціаліста відділу кадрового забезпечення суддів управління кадрового забезпечення (1 посада, безстрокове призначення);
- головного спеціаліста відділу реєстрації та автоматизованого розподілу судових справ управління забезпечення діяльності судової палати з розгляду кримінальних справ (1 посада, безстрокове призначення);
- головного спеціаліста відділу забезпечення розгляду апеляційних скарг на ухвали слідчих суддів управління забезпечення діяльності судової палати з розгляду кримінальних справ (1 посада, безстрокове призначення);
- секретаря судового засідання відділу забезпечення судового процесу управління забезпечення діяльності судової палати з розгляду кримінальних справ (5 посад, безстрокове призначення);
- судового розпорядника відділу судових розпорядників (8 посад, безстрокове призначення);
- головного спеціаліста відділу адміністрування автоматизованої системи суду та інформаційно-телекомунікаційних технологій (1 посада, безстрокове призначення);
- головного спеціаліста відділу управління майном суду управління договірно-правової роботи та організації розпорядження майном Київського апеляційного суду (1 посада, безстрокове призначення).
Документи для участі у конкурсі приймаються через Єдиний портал вакансій державної служби до 18 год. 00 хв. 30 серпня 2021 року.
Етап конкурсу – тестування на знання законодавства – буде проведено 07 вересня 2021 року об 11 год. 00 хв. (у разі складання графіку проведення етапів оцінювання інформація про дату, час та місце повідомлятиметься кандидатам у спосіб, зазначений ними у заяві про участь у конкурсі, з дотриманням вимог Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби).
На допомогу кандидатам на посади державної служби (натиснути тут).
Умови проведення конкурсу на зайняття посад розміщені за посиланням:
- головний спеціаліст відділу забезпечення автоматизованого документообігу суду та моніторингу виконання документів; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824267 (натиснути тут);
- провідний спеціаліст відділу забезпечення автоматизованого документообігу суду та моніторингу виконання документів; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824268 (натиснути тут);
- головний спеціаліст відділу кадрової роботи та державної служби управління кадрового забезпечення; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824269 (натиснути тут);
- головний спеціаліст відділу кадрового забезпечення суддів управління кадрового забезпечення; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824270 (натиснути тут);
- головний спеціаліст відділу реєстрації та автоматизованого розподілу судових справ управління забезпечення діяльності судової палати з розгляду кримінальних справ; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824271 (натиснути тут);
- головний спеціаліст відділу забезпечення розгляду апеляційних скарг на ухвали слідчих суддів управління забезпечення діяльності судової палати з розгляду кримінальних справ; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824272 (натиснути тут);
- секретар судового засідання відділу забезпечення судового процесу управління забезпечення діяльності судової палати з розгляду кримінальних справ; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824273 (натиснути тут), 824274 (натиснути тут), 824275 (натиснути тут), 824276 (натиснути тут), 824277 (натиснути тут);
- головний спеціаліст відділу адміністрування автоматизованої системи суду та інформаційно-телекомунікаційних технологій; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824286 (натиснути тут);
- головний спеціаліст відділу управління майном суду управління договірно-правової роботи та організації розпорядження майном Київського апеляційного суду; номер публікації вакансії, розміщеної на Єдиному порталі вакансій державної служби, 824287 (натиснути тут).
Перелік документів для участі в конкурсі:
1. Заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади (натиснути тут) за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.
2. Резюме (натиснути тут) за формою згідно з додатком 2¹ до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, в якому обов’язково зазначається така інформація прізвище, ім’я, по батькові кандидата
реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України
підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти
відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності).
3. Заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону (натиснути тут).
4. Копія Державного сертифіката про рівень володіння державною мовою (витяг з реєстру Державних сертифікатів про рівень володіння державною мовою), що підтверджує рівень володіння державною мовою, визначений Національною комісією зі стандартів державної мови.
Особа з інвалідністю, яка бажає взяти участь у конкурсі та за наявності підстав потребує розумного пристосування, подає заяву за формою згідно з додатком 3 Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби (натиснути тут).
Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим вимогам, зокрема стосовно попередніх результатів тестування, досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).
На електронні документи, що подаються для участі у конкурсі, накладається кваліфікований електронний підпис кандидата.
_03_03.png)
